1、家长注意！卑诗公布最新学校卫生指令，0-9岁儿童确诊病例大增

今天（10月1日）早上，BC省卫生当局公布最新学校卫生指令，将强制口罩令扩大至幼稚园至12年级。新措施将由下周一（10月4日）开始，全省所有学生必须配戴口罩，包括在教室内及校车上。原本该命令只适用于4年级至12年级学生。

当然，也有一些情况可获豁免，包括以下情况：因为健康或行为原因而没法戴口罩的人士；在没有他人帮助下没法自行戴上或除下口罩的人士；因为需要确认戴口罩者身份而要暂时除下口罩；因为在戴口罩情况下没法进行的教育活动，而要暂时除下口罩。例如：吹奏管乐器、参与高强度的体育活动、在饮食时、身处阻隔屏后面。正在为另一名有残疾或能力差异(例如：听障)人士提供服务，并需要视觉上的指示或面部表情及/或读唇配合

卫生当局同时向各校发出指南，包括日常健康检查、学生生病时必须留家，以及改善校内通风系统。指南同时要求学校制定人与人空间策略，包括分隔休息时间、午休时间及班级过渡时间，管理公共区域人流，以及利用可用空间将学生分散。

省教育厅长韦瑞珍说：“我知道许多父母会欢迎这些额外措施来保证我们孩子的安全。”省首席卫生官Bonnie Henry表示，因应疫情继续发展，需要做出改变以适应正在出现的情况。而当局知道新冠病毒的传播速度更快，特别是对未有疫苗保护的人，所以希望采取额外措施，增加另一层保护网。

自学校开学以来，BC 省的儿童 COVID-19 病例数出现令人担忧的上升。本周温哥华教育局、素里教育局，以及本拿比教育局纷纷跳过省府规定，宣布从下周一（10月4日）开始，将强制所有幼稚园至12年级学生在课堂内戴口罩。

BC 疾病控制中心最近的数据显示，9月17日-29日新增病例中，0-9岁占比达到15.4%，仅次于30-39岁年龄组的19.2%，而且近两周占比迅速提升，增幅达到157%；10-19岁年龄组占比13.2%；0-19岁总计占比达到28.6%，即100个新增病例中，就有大约29个0-19岁的儿童或青少年。

Bonnie Henry也在本周二发布会上表示：“我们现在看到的每 100,000 人中 COVID-19 的发病率正在急剧上升，尤其是在那些尚未符合接种条件的学龄儿童中。”在该省疫苗接种率最低的地区，儿童中 COVID-19 病例的激增幅度最大，包括内陆、北部和 Fraser Health 部分地区，包括Mission、Abbotsford 和 Chilliwack 。Henry说，在这些地区，病例在学年之前就有所上升。 “它告诉我们，我们在学龄儿童中看到的比率是社区疫苗接种率的反映，”她说。“免疫可以保护那些无法接种疫苗的人。”

2、加拿大毕业生就业力排名：多大第一！滑铁卢第二！CS工程等专业超90%

多伦多大学的学生可以松一口气了，因为根据最新的QS世界大学排名，在加拿大大学中，多大培养出来的学生不但学术排名第一，在就业竞争力也同样排名第一，滑铁卢大学排名第二位，而毕业生就业率高达86.5%，不用担心毕业找不到工作。需要提醒观众的是，QS世界大学排名只能算一家之言。

QS近日公布2022年全球大学毕业生就业竞争力排名时称，随着世界从 COVID-19 大流行的影响中恢复，以拥有雇主所需技能和素质的毕业生的重要性可以说从未如此重要。鉴于世界各地对毕业生职位的激烈竞争，学生选择学校应该认真考虑，确保他们在大学所学的技能和知识将来能为工作做好充分准备。

QS就业能力排名根据以下5个选项进行打分：1、雇主声誉 (30%)、2、校友成果 (25%)、3、大学各学院与雇主的合作伙伴关系 (25%)4、雇主/学生联系 (10%)5、毕业生就业率（10%）。结果，麻省理工今年继续以满分、连续10年排名第一位，第二位是斯坦福大学，第三位是UCLA，即加州大学洛杉矶分校。中国大陆的清华大学排在第６位。

在11-25的排名名单中，加拿大有2所大学上榜。其中多伦多大学排在全球21位，显示多大毕业生在加拿大就业能力最高。多伦多得分89.5分，其中雇主声誉96分，校友成功98.2分，大学与雇主合作方面99.7分，但是，在雇主与学生联系得分却只有49.1分。

根据QS解释，雇主与学生联系这个指标涉及对过去 12 个月内，活跃在大学校园内的雇主个体数量进行汇总，为积极进取的学生提供建立网络和获取信息的机会。 雇主的存在也增加了学生参与入职前实习和研究的机会。由于多大今天综合得分被雇主与学生联系的分数拉近，多伦多今天在全球的排名实际是过去5年最低，比去年下降了5位。

不过，大家最关心的多大毕业生就业率则没有显示。根据多伦多大学的官网，2018-19年有一份毕业生就业率，毕业半年内有86.7%毕业生找到工作，所以还是很高的。

继续看看加拿大第二名的滑铁卢大学，滑铁卢大学由于学校规模较小，缺少医学院、法学院和商学院等，在综合排名比较吃亏，例如QS今年的综合排名为149位，远远低于多大、麦吉尔大学和UBC等三大名校。但毕业生就业竞争力在全球排第24位。

与多伦多大学不同，QS公布了滑铁卢大学的5个指标得分，其中毕业生就业率是86.2%；雇主关系88分，校方与雇主的合作98.5分，校友成果87.4分，而雇主声誉只有75.5分，远远低于多伦多大学。滑大官方公布的6个月就业率是89.7，高于QS公布的86.2%，不过，QS的就业率是毕业后1年的数据，并且称收集数据不一定及时和准确。西安大略大学排名第三位，总体得分73.8。麦克马斯特大学排名四位，毕业生就业率82.5%。

3、默克药厂：新药可让染疫住院或死亡率减半

默克药厂(Merck)与瑞奇贝克医疗公司1日发表联合声明指出，实验显示，一款研发新药能够让感染新冠病毒之后的住院率或死亡率都减少一半。这款新药如果通过美国食品及药物管理局(FDA)紧急使用授权，将成为市面上第一种获得核准的对抗新冠病毒口服用药。

默克药厂在新闻稿中指出，根据初期实验分析，名为“莫纳皮拉韦”的口服药能让染疫住院率或死亡率都减少大约50%；根居随机抽样选出的385名染疫患者，服用莫纳皮拉韦之后的29天里，只有28人后来住院或死亡，比例约为7.3%，相较之下，采用安慰剂疗法的5万3377名染疫患者，后来29天里住院或死亡的比例则有14.1%。

新闻稿中指出，服用莫纳皮拉韦的染疫患者当中，到了服药第29天，并未出现任何死亡案例，服用安慰剂的染疫患者当中则出现8个死亡案例。默克药厂指出，将尽快向食药局申请紧急授权。

先前获得核可的抗新冠病毒药品“瑞德西韦”，是以静脉注射方式施打在染疫住院重症患者身上，这款药品的并不是用来治疗染疫初期患者。有线电视新闻网(CNN)分析，莫纳皮拉韦研发成功，将为抵抗新冠病毒带来另一次希望。这款必须每日服用的口服药，能在病患确诊感染新冠病毒初期便开始治疗，避免病情恶化。

4、性交易案缠身 加拿大亿万大亨同意被引渡美国

加拿大时尚大亨彼得·尼加德已签署一份同意书，允许将他引渡到美国接受性交易的指控。法官Glenn Joyal法官周五在曼省一间法庭宣布，这份同意书是在周四签署的。根据引渡程序，加拿大联邦司法部长还需要签字同意。

尼加德的律师格林斯潘(Brian Greenspan)说，签署引渡协议只基于一项具体的性交易指控。尼加德于去年12月在《引渡法》下被捕，他在纽约南区法庭面临9项指控。这位现年80岁的老人被控利用他在时尚界的影响力，以做模特和其他赚钱机会的承诺来吸引女性和未成年少女。

美国的引渡请求详细描述了7名受害者的情况，他们将在美国的刑事审讯中作证。这些女性声称，她们的生计和行动依赖于与尼加德发生性关系，并称她们受到经济手段或强力的胁迫。美国检察官办公室的文件称，尼加德往往针对来自贫困经济背景的女性和未成年女孩。

据称，有关犯罪行为发生长达25年，涉及美国、巴哈马和加拿大等地的数十名女性。在美国，尼加德还受到了一宗集体诉讼，涉及57名有类似指控的女性。此案在刑事诉讼程序进行期间被搁置。尼加德一再否认所有针对他的指控。

尼加德在两次被拒绝保释后一直被关押在Headingley惩教中心，他后来试图推翻加拿大最高法院的判决。针对尼加德对保释被拒提出的上诉，今年9月，加拿大最高法院驳回了尼加德的申请。2020年8月，媒体还爆出尼加德的两个儿子向他提起诉讼，声称他们在青少年时代就被父亲安排的人强暴，他们希望曝光尼加德的性侵事件。

另外，多伦多警方周五发布新闻稿，表示将对尼加德提出多项历史性的性侵指控，涉嫌的罪行可以追溯到上世纪80年代。

尼加德于1967年在温尼伯（Winnipeg）创立了自己的服装公司.从一家女装制衣厂，发展成为在全球品牌。尼加德的身家大约为9亿加元。2020年2月，美国FBI和警方突袭了他在纽约的办公室，之后他辞去了公司董事长一职。